[{"published": "2026-04-22 09:57", "relative_age": "3 h", "source": "Dagens Nyheter", "category": "sweden", "title": "Luleå hamn stängd efter larm om vätecyanid", "link": "https://www.dn.se/sverige/lulea-hamn-stangd-efter-larm-om-vatecyanid/", "topic_tag": "efter", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "LULEÅ. Under onsdagsförmiddagen stängde Luleå hamn efter ett larm om vätecyanid. Mätningar som gjorts under natten har dock inte gett utslag, enligt hamnbolaget."}, {"published": "2026-04-22 12:30", "relative_age": "53 min", "source": "Norran", "category": "sweden", "title": "Förlänger efter inhoppet: ”Bidrog starkt”", "link": "https://www.norran.se/sport/ishockey/artikel/henrik-ostlund-forlanger-med-skelleftea-aik/r042xxkl", "topic_tag": "bidrog", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Han kom in i staben efter att Martin Lindh fick sparken. Nu förlänger Henrik Östlund med Skellefteå AIK."}, {"published": "2026-04-22 12:11", "relative_age": "1 h", "source": "NWT", "category": "sweden", "title": "Nya ägarens bakslag – motorn började ryka dagen efter bilköpet", "link": "https://www.nwt.se/2026/04/22/nya-agarens-bakslag-motorn-borjade-ryka-dagen-efter-bilkopet-a54ff/", "topic_tag": "bakslag", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter att ha köpt en bil upptäckte en Karlstadsbo flera allvarliga fel, bland annat en rykande motor och skulder på bilen."}, {"published": "2026-04-22 11:58", "relative_age": "1 h", "source": "Expressen", "category": "sweden", "title": "Larm om vätecyanid – Luleå hamn tillfälligt stängd", "link": "https://www.expressen.se/nyheter/sverige/larm-om-vatecyanid-lulea-hamn-tillfalligt-stangd/", "topic_tag": "hamn", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En gasvarnare vid Luleå hamn gav utslag för vätecyanid och hela hamnen fick tillfälligt stänga, rapporterar NSD. Hamnen ligger nära SSAB:s stålverksbygge där flera anställda har blivit sjuka."}, {"published": "2026-04-22 11:30", "relative_age": "1 h", "source": "NWT", "category": "sweden", "title": "Stänger butiken efter stroke: ”Vill tacka alla kunder”", "link": "https://www.nwt.se/2026/04/22/norab-hem-el-och-kyla-i-hagfors-stanger-70-procents-utforsaljning-09d0f/", "topic_tag": "alla", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Tomas Norberg har arbetat halvtid efter en stroke."}, {"published": "2026-04-22 09:54", "relative_age": "3 h", "source": "Dagens Nyheter", "category": "sweden", "title": "Över 20 skolor i Borlänge håller stängt efter hot om våld", "link": "https://www.dn.se/sverige/16-skolor-i-borlange-haller-stangt-efter-hot-om-vald/", "topic_tag": "borlänge", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Ett stort antal skolor i Borlänge håller stängt under onsdagen efter hot om våld. Tusentals elever fick stanna hemma. Vid 13-tiden säger kommunen till DN att det inte längre finns någon hotbild."}, {"published": "2026-04-21 19:37", "relative_age": "17 h", "source": "SVT Utrikes", "category": "world", "title": "Flygplats på Grönland evakuerades efter bombhot", "link": "https://www.svt.se/nyheter/utrikes/flygplats-pa-gronland-evakuerades-efter-bombhot", "topic_tag": "bombhot", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Nuuks flygplats på Grönland har på tisdagen evakuerats efter ett bombhot. En misstänkt kvinna har gripits, skriver lokala Sermitsiaq ."}, {"published": "2026-04-21 18:14", "relative_age": "19 h", "source": "SVT Inrikes", "category": "sweden", "title": "Bonnesens advokat efter HD-domen: Seger för yttrandefriheten", "link": "https://www.svt.se/nyheter/inrikes/bonnesens-advokat-efter-hd-domen-seger-for-yttrandefriheten", "topic_tag": "advokat", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En segerdag för yttrandefriheten. Så beskriver Swedbanks tidigare vd Birgitte Bonnesens advokat Per E Samuelsson känslorna efter den friande domen i Högsta domstolen. – Jag önskar Birgitte Bonnesen ett glas champagne och tänker ta ett själv, säger han. Rättsexperten Daniel Westman tror dock inte att domen får någon större påverkan för makthavare."}, {"published": "2026-04-21 11:06", "relative_age": "1 d", "source": "MacWorld", "category": "tech", "title": "Tim Cook kliver av – och lämnar ett annat Apple efter sig", "link": "https://www.macworld.se/article/3119654/tim-cook-kliver-av-lamnar-ett-annat-apple-efter-sig.html", "topic_tag": "annat", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Igår kväll lyste plötsligt mobilen upp med notiser från flera håll om att Tim Cook kommer att sluta som vd. Känslan är helt annorlunda än förra gången Apple bytte vd. I augusti 2011 var Steve Jobs mycket sjuk och lämnade över rodret till Tim Cook. Han tog över ett företag i djup sorg. Nu när Cook 15 år senare själv lämnar vd-rollen gör han det under helt andra förutsättningar. Det tycks välplanerat. Han lämnar på topp. Det har onekligen gått bra för Apple under Cooks ledning. Genom åren har han alltid satt det han trott varit bäst för Apple först. Cooks ersättare är John Ternus, en ingenjör som arbetat på Apple sedan 2001 i olika roller. Efter visionären Jobs och logistikmästaren Cook är det nu dags för en ingenjör som kanske kan få tillbaka den tekniska skärpan. Ternus får ta över lagom till att det är dags att presentera nästa Iphone-modell. Det betyder att Cook inte är kvar som vd när den stora Siri-uppdateringen landar – eller när den första Macbook-modellen med pekskärm visas upp. Cook har sått, Ternus skördar. Tim Cook lämnar inte Apple helt – han ska bli styrelseordförande och enligt Apple bland annat samarbeta med beslutsfattare runt om i världen. Eller som en The Verge-artikel beskriver det: “Cook kommer fortfarande att vara Apples Trump-viskare.” För många har Cooks relation till den amerikanske presidenten Donald Trump lämnat en sur eftersmak. Cook, som länge profilerat sig som en röst för allas lika värde och rättigheter, har både donerat till och uppvaktat Trump. 2025 överlämnade Cook en skapelse av glas och guld och deltog också i en visning av Melania-dokumentären. För många Apple-fans och anställda kändes det som ett svek mot bolagets värderingar. Cook själv försvarar sig med att han inte är politisk åt något håll – han interagerar om policy, och diskussionerna med Trump har såklart handlat mycket om att försöka undvika presidentens alla tullar. Vad väntar nu? Tim Cook var den rätte mannen att förvalta Jobs arv och göra Apple till ett globalt konsumentimperium. Han har förändrat mycket – Apple är mer förutsägbart än tidigare med årliga lanseringar. Mycket mindre drama. Ternus tar över ett företag i mycket bättre skick än det Jobs lämnade till Cook. Tajmingen är välplanerad. Cook är med på ett sista WWDC och Ternus inleder sin vd-tid med Iphone-lanseringen. Jag förmodar att det här är en övergång precis som Cook vill ha det. Välplanerad, prydlig, utan drama – precis som Cook. Det är både hans största styrka och hans mest talande begränsning."}, {"published": "2026-04-17 13:17", "relative_age": "5 d", "source": "MacWorld", "category": "tech", "title": "Oväntat hög efterfrågan på Macbook Neo", "link": "https://www.macworld.se/article/3117182/ovantat-hog-efterfragan-pa-macbook-neo.html", "topic_tag": "efterfrågan", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "För en månad sedan lanserades Macbook Neo, en ny bärbar dator från Apple som kostar 7 995 eller 8 995 kronor beroende på konfiguration. Nu rapporterar Macrumors att det råder extremt hög efterfrågan på modellen, vilket innebär att den som beställer ett exemplar från Apple Store inte får den levererad förrän i maj. Som en följd av försäljningssuccén kommer Apple att dubblera produktionen, vilket innebär att 10 miljoner exemplar kommer tillverkas under 2026. Det finns emellertid en risk att antalet A18 Pro-chipp inte räcker till, vilket kan tvinga Apple att introducera en ny modell med A19 Pro tidigare än väntat."}, {"published": "2026-04-22 13:16", "relative_age": "6 min", "source": "Boras Tidning", "category": "sweden", "title": "En till sjukhus efter mc-olycka nära R40", "link": "https://www.bt.se/larm-om-trafikolycka-Np4kB/", "topic_tag": "efter", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "På onsdagen körde en motorcykel i diket utanför Bollebygd. Föraren, en man, har förts till sjukhus."}, {"published": "2026-04-22 12:58", "relative_age": "24 min", "source": "Helsingborgs Dagblad", "category": "sweden", "title": "Tangnes besked efter Everbergs hackiga vecka", "link": "https://www.hd.se/sport/tangnes-besked-efter-everbergs-hackiga-vecka/", "topic_tag": "besked", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Dan Tangnes väljer att lovorda Skellefteå inför dramat. Under finalveckan har frågetecknen hopat sig kring en av Rögles viktigaste spelare."}, {"published": "2026-04-22 12:33", "relative_age": "49 min", "source": "Sydsvenskan", "category": "sweden", "title": "Transport vinner i domstol efter Teslablockad", "link": "https://www.sydsvenskan.se/ekonomi/transport-vinner-i-domstol-efter-teslablockad/", "topic_tag": "domstol", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Svenska Transportarbetareförbundets varsel om blockad vid Teslas verkstäder var korrekt, konstaterar Arbetsdomstolen."}, {"published": "2026-04-22 10:10", "relative_age": "3 h", "source": "NWT", "category": "sweden", "title": "Starka kritiken – efter nya beskedet: ”Ni lägger ner Skåreskolan i smyg”", "link": "https://www.nwt.se/2026/04/22/kritik-mot-beslutet-skareskolan-blir-enbart-mellanstadieskola-44c9a/", "topic_tag": "beskedet", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Ännu en gång beslutar Karlstads grönröda styre att Skåreskolan inte ska ta emot några nya barn – den här gången inför höstterminen 2027."}, {"published": "2026-04-21 17:32", "relative_age": "19 h", "source": "Nacka Varmdo Posten", "category": "sweden", "title": "Mopedist skadad efter krock på Järlaleden", "link": "https://www.nvp.se/vespa-och-bil-i-krock/", "topic_tag": "efter", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "På tisdagsmorgonen kom ett larm om en trafikolycka på Järlaleden."}, {"published": "2026-04-21 11:02", "relative_age": "1 d", "source": "Ny Teknik", "category": "tech", "title": "Svenska AI-bolaget Lovable erkänner säkerhetsbrist efter kritikstorm", "link": "https://www.nyteknik.se/tech/svenska-ai-bolaget-lovable-erkaenner-saekerhetsbrist-efter-kritikstorm/4456987", "topic_tag": "bolaget", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Lovable-bugg låg öppen i 48 dagar – Nvidia- och Spotify-anställda drabbade."}, {"published": "2026-04-22 11:00", "relative_age": "2 h", "source": "Lanstidningen i Sodertalje", "category": "sweden", "title": "När fritids öppnas för alla får fler barn en trygg eftermiddag", "link": "https://www.lt.se/opinion/debatt/nar-fritids-oppnas-for-alla-far-fler-barn-en-trygg-eftermiddag/", "topic_tag": "alla", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Debattörerna berättar att fler barn i Södertälje ska erbjudas plats på fritidshem respektive fritidsklubb."}, {"published": "2026-04-22 10:03", "relative_age": "3 h", "source": "NWT", "category": "sweden", "title": "30-åring startar nytt företag i Kristinehamn", "link": "https://www.nwt.se/2026/04/22/30-aring-startar-nytt-foretag-i-kristinehamn-1e13a/", "topic_tag": "företag", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Glansia Bilvård AB:s verksamhet ska vara \"rekonditionering av lack samt invändig interiör på fordon\"."}, {"published": "2026-04-22 13:14", "relative_age": "8 min", "source": "Dalademokraten", "category": "sweden", "title": "Hotet mot Borlänges skolor avblåst", "link": "https://www.dalademokraten.se/borlange/kommunen-om-skolhotet-kan-inte-forringa/", "topic_tag": "avblåst", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Flera skolor i Borlänge håller stängt under onsdagen efter att kommunen mottagit ett potentiellt hot riktat mot skolmiljön. Polisen arbetade intensivt med att utreda hotet. Vid 13-tiden var skolhotet avvärjt."}, {"published": "2026-04-22 13:00", "relative_age": "23 min", "source": "Feber", "category": "tech", "title": "Japansk man dömd till fängelse för att ha postat spoilers", "link": "https://feber.se/film/japansk-man-domd-till-fangelse-for-att-ha-postat-spoilers/490982/?utm_source=rss&utm_medium=feed", "topic_tag": "dömd", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Lade ut hela handlingen i filmer på sin webbsajt I Japan har en 39-åring som driver en webbsajt dömts till fängelse efter att det postats långa utförliga spoilers om filmer och tv-serier, något som rättighetsinnehavarna inte såg med blida ögon på. Det specifika rättsfallet handlade om att det postats spoilers för filmen Godzilla Minus One och en anime-adaption av Overlord. Företagen bakom de båda produktionerna stämde gemensamt mannen bakom webbsajten och förra veckan dömde en domstol i Tokyo mannen till ett och halvt års fängelse samt att betala böter på 1 miljon yen, motsvarande lite över 57.000 kronor, då man ansåg att spoiler-inläggen bröt mot företagens upphovsrätt. Det kan vara värt att nämna i sammanhanget att det verkar inte ha handlat om några enskilda spoilers för filmer då webbsajten i fråga lagt ut detaljerade beskrivningar av hela handlingen, inklusive dialoger och bilder, från filmerna. Mannen bakom webbsajten ska även ha dragit in motsvarande 38 miljoner yen, motsvarande närmare 2,2 miljoner kronor, under 2023 genom annonser som visades på sajten. Läs vidare och kommentera: https://feber.se/film/japansk-man-domd-till-fangelse-for-att-ha-postat-spoilers/490982/ Läs mer om Japan, Godzilla, Overlord, Upphovsrätt, Fängelse, Anime, upphovsrätt, böter"}, {"published": "2026-04-22 12:57", "relative_age": "25 min", "source": "Lanstidningen i Sodertalje", "category": "sweden", "title": "Positivt besked för Zahui: ”Hälsenan ej av”", "link": "https://www.lt.se/sport/befarad-halseneskada-for-sbbk-stjarnan/", "topic_tag": "besked", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Amanda Zahui lämnade arenan i Luleå i ambulans på tisdagskvällen med en befarad hälseneskada. Men efter en ultraljudsundersökning vid 12.30-tiden på onsdagen visade det sig: – Hälsena ej av, skriver sportchefen Ludwig Degernäs i ett sms till LT-sporten."}, {"published": "2026-04-22 12:57", "relative_age": "25 min", "source": "Dagens Industri", "category": "sweden", "title": "Reavinst räddar skogsjätten från ny storförlust", "link": "https://www.di.se/nyheter/reavinst-raddar-skogsjatten-fran-ny-storforlust/", "topic_tag": "från", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Mångmiljardförsäljning av skog i Baltikum gjorde att skogskoncernen Södra, efter fjolårets miljardförlust, åter kunde visa ett positivt resultat under årets första kvartal. Men Södra är fortsatt under hård press av bland annat svag efterfrågan och stark krona. Rensat för reavinsten på 1,5 miljarder kronor från avyttringen gjorde den underliggande verksamheten nya rörelseförluster på över en halv miljard kronor."}, {"published": "2026-04-22 12:47", "relative_age": "35 min", "source": "Helsingborgs Dagblad", "category": "sweden", "title": "Elspark började brinna på Rosengården", "link": "https://www.hd.se/helsingborg/elspark-borjade-brinna-pa-rosengarden/", "topic_tag": "brinna", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Strax efter lunch på onsdagen larmades räddningstjänst och polis till en adress på Rosengården i Helsingborg."}, {"published": "2026-04-22 12:32", "relative_age": "50 min", "source": "Expressen", "category": "sweden", "title": "Fartyg beskjutna nära Hormuz – förs till Iran", "link": "https://www.expressen.se/nyheter/varlden/fartyg-beskjutna-nara-hormuz-fors-till-iran/", "topic_tag": "beskjutna", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Tre fartyg har beskjutits av Irans revolutionsgarde nära Hormuzsundet – timmarna efter att vapenvilan med USA förlängts. Minst två av fartygen uppges ha beslagtagits och förts mot Iran."}, {"published": "2026-04-22 12:30", "relative_age": "53 min", "source": "Feber", "category": "tech", "title": "Samsung uppdaterar Bespoke AI-serien", "link": "https://feber.se/pryl/samsung-uppdaterar-bespoke-ai-serien/490981/?utm_source=rss&utm_medium=feed", "topic_tag": "bespoke", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Nya vitvaror med smart energibesparing Samsung har visat upp sin senaste generation Bespoke AI-vitvaror under ett evenemang i Milano. Bland nyheterna finns ett extra energieffektivt kylskåp och AI-baserad energieffektivisering samt en induktionshäll med integrerad fläkt som ska passa perfekt i öppna planlösningar. Den nya Bespoke AI-diskmaskinen optimerar automatiskt vattenförbrukning och temperatur efter varje disk, vilket ger en betydligt högre energieffektivitet än standardkraven. De visar också en tvättmaskin som drar upp till 65 procent mindre energi än klass A-kraven genom att känna av tvättens vikt, material och smutsgrad. Nya skaftdammsugare i Jet Stick-serien är numera också kompatibla med moppar. Läs vidare och kommentera: https://feber.se/pryl/samsung-uppdaterar-bespoke-ai-serien/490981/ Läs mer om Samsung, Bespoke, AI, Milano, Jet Stick"}, {"published": "2026-04-22 12:28", "relative_age": "55 min", "source": "Dagens Nyheter", "category": "sweden", "title": "Simon Campanello: Sist av alla har Skåne insett att Millennium är dött", "link": "https://www.dn.se/sverige/simon-campanello-sist-av-alla-har-skane-insett-att-millennium-ar-dott/", "topic_tag": "alla", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter sju års arbete verkar Region Skåne till sist ha förstått vad många andra sagt länge: journalsystemet Millennium duger inte. Nu väljer regionen slutligen att lägga ner det hårt kritiserade journalsystemet."}, {"published": "2026-04-22 12:21", "relative_age": "1 h", "source": "Boras Tidning", "category": "sweden", "title": "Fartyg beskjutna nära Hormuz – förs till Iran", "link": "https://www.bt.se/varlden/containerfartyg-beskjutet-av-iran-nara-hormuz/", "topic_tag": "beskjutna", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Tre fartyg har beskjutits av Irans revolutionsgarde nära Hormuzsundet – timmarna efter att vapenvilan med USA förlängts. Minst två av fartygen uppges ha beslagtagits och förts mot Iran."}, {"published": "2026-04-22 12:20", "relative_age": "1 h", "source": "Skanska Dagbladet", "category": "sweden", "title": "Gladast på Jägersro – Jenny segertränare från Vomb", "link": "https://www.skd.se/gladast-pa-jagersro-jenny-segertranare-fran-vomb/", "topic_tag": "från", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Gladast på Jägersro. Utan tvekan Jenny Andersson, 48, från Vomb strax utanför Veberöd när hon tog emot sin häst Just Joking efter vinsten under lunchtravet."}, {"published": "2026-04-22 12:11", "relative_age": "1 h", "source": "Nerikes Allehanda", "category": "sweden", "title": "Moln – sen blötsnö", "link": "https://www.na.se/orebro-lan/moln-sen-blotsno/", "topic_tag": "blötsnö", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter dagar av sol väntar nu moln och blåst. Till helgen gör sig aprilvädret påmint – i form av blåst och blötsnö."}, {"published": "2026-04-22 12:03", "relative_age": "1 h", "source": "Barometern", "category": "sweden", "title": "Trots år av tätt samarbete – vägrar välja sida", "link": "https://www.barometern.se/oland/trots-ar-av-tatt-samarbete-vagrar-valja-sida/", "topic_tag": "samarbete", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Mörbylångas kommunalråd Michael Granstedt (S) vill inte låsa sig vid några framtida samarbeten – och vägrar ta ställning till framtida samarbeten efter valet."}, {"published": "2026-04-22 12:02", "relative_age": "1 h", "source": "Skanska Dagbladet", "category": "sweden", "title": "”De tre andra busschaufförerna höll, slog och sparkade mig”", "link": "https://www.skd.se/de-tre-andra-busschaufforerna-holl-slog-och-sparkade-mig/", "topic_tag": "andra", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En busschaufför som kör Skånetrafikens ersättningsbussar uppger att han blev slagen i ansiktet och sparkad i skrevet vid en busshållplats utanför Eslövs järnvägsstation på tisdagsmorgonen. Tre män, även de busschaufförer, misstänks för attacken efter en dispyt om var ersättningsbussar får stanna."}, {"published": "2026-04-22 11:58", "relative_age": "1 h", "source": "Olandsbladet", "category": "sweden", "title": "Här får du allt inför FBC Kalmarsunds SM-final", "link": "https://www.olandsbladet.se/sport/har-far-du-allt-infor-fbc-kalmarsunds-sm-final/", "topic_tag": "allt", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "FBC-herrarna var i SM-final våren 2022. Fyra år senare är det damernas tur i Avicii Arena. Här får du allt inför, under och efter FBC Kalmarsunds finalmatch mot Thorengruppen."}, {"published": "2026-04-22 11:47", "relative_age": "1 h", "source": "Barometern", "category": "sweden", "title": "Här är listan med önskemål som ska lyfta Berga", "link": "https://www.barometern.se/hogsby/har-ar-listan-med-onskemal-som-ska-lyfta-berga/", "topic_tag": "berga", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Gösjöbadet, fritidsgård och nya hyresbostäder toppar listan när Bergaborna själva får välja vad som ska utvecklas i samhället efter kommunens ortsdialog."}, {"published": "2026-04-22 11:40", "relative_age": "1 h", "source": "Feber", "category": "tech", "title": "Lufthansa ställer in 20.000 avgångar", "link": "https://feber.se/samhalle/lufthansa-staller-in-20000-avgangar/490986/?utm_source=rss&utm_medium=feed", "topic_tag": "avgångar", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "På grund av höga bränslepriser Lufthansa meddelar i ett pressmeddelande att de tvingas ställa in tusentals avgångar efter de höga bränslepriserna. Totalt handlar det om 20.000 planerade flygningar under oktober månad som nu stryks, vilket beräknas spara in cirka 40.000 ton flygbränsle. Enligt bolaget är det enbart kortare flygsträckor som kommer att påverkas av neddragningarna i höst. Lufthansa har redan tvingats ställa in flera avgångar under maj av samma anledning. Läs vidare och kommentera: https://feber.se/samhalle/lufthansa-staller-in-20000-avgangar/490986/ Läs mer om Lufthansa, Flyg, Bränslepriser, Flygningar"}, {"published": "2026-04-22 11:22", "relative_age": "2 h", "source": "Dalademokraten", "category": "sweden", "title": "Hotbild i Borlänge – flera skolor håller stängt", "link": "https://www.dalademokraten.se/borlange/hotbild-i-borlange-flera-skolor-haller-stangt/", "topic_tag": "borlänge", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "I Borlänge kommun hålls över 20 skolor, förskolor och friskolor stängda under onsdagen efter riktat hot mot skolverksamhet. Polisen har inlett förundersökning. – Vi har valt att agera proaktivt, säger Jörgen Olsson, kommundirektör i Borlänge."}, {"published": "2026-04-22 11:03", "relative_age": "2 h", "source": "Nacka Varmdo Posten", "category": "sweden", "title": "Körde på barn på övergångsställe – åtalas", "link": "https://www.nvp.se/nacka/korde-pa-barn-pa-overgangsstalle-atalas/", "topic_tag": "barn", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En 42-årig man döms efter att ha kört på ett elvaårigt barn vid ett övergångsställe i Sickla."}, {"published": "2026-04-22 10:56", "relative_age": "2 h", "source": "Dagens Nyheter", "category": "sweden", "title": "Pappan i LVU-härvan får umgängesrätt med sina barn", "link": "https://www.dn.se/sverige/pappan-i-lvu-harvan-far-umgangesratt-med-sina-barn/", "topic_tag": "barn", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter att hans barn LVU-placerats ska pappan ha beställt en rad våldsdåd mot tjänstemän. Nu har förvaltningsrätten beslutat att mannen får umgängesrätt med de tre syskonen. Den brottsmisstänkte pappan är häktad i sin frånvaro och tros befinna sig i Turkiet."}, {"published": "2026-04-22 10:32", "relative_age": "2 h", "source": "Boras Tidning", "category": "sweden", "title": "Ströp katt och misshandlade sambo – nu döms mannen", "link": "https://www.bt.se/mark/strop-katt-och-misshandlade-sambo-nu-doms-mannen/", "topic_tag": "döms", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En man i 25-årsåldern döms till fängelse efter en lång rad våldsamma och kränkande handlingar mot sin tidigare sambo. Han utsatte även hennes katt för lidande – och filmade det."}, {"published": "2026-04-22 10:30", "relative_age": "2 h", "source": "Feber", "category": "tech", "title": "Splatoon Raiders släpps i sommar", "link": "https://feber.se/spel/splatoon-raiders-slapps-i-sommar/490979/?utm_source=rss&utm_medium=feed", "topic_tag": "raiders", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Första spinoff-spelet i Splatoon-serien Snart är det dags för släpp av Splatoon Raiders, det första spinoff-spelet och det fjärde spelet totalt i Splatoon-serien. Till skillnad från huvudserien, som fokuserar på lagbaserat multiplayer-spel, ligger Splatoon Raiders fokus på singleplayer-äventyr. Spelaren är \"The Mechanic\" som efter en kraschlandning på en ögrupp tvingas samarbeta med gruppen Deep Cut (Shiver, Frye och Big Man) för att hitta skatter och fajtas mot horder av något som kallas för Salmonids. Splatoon Raiders släpps den 23 juli till Nintendo Switch 2. Ni hittar en trailer för spelet nedan. Läs vidare och kommentera: https://feber.se/spel/splatoon-raiders-slapps-i-sommar/490979/ Läs mer om Splatoon, Splatoon Raiders, The Mechanic, Deep Cut, Shiver, Frye, Big Man"}, {"published": "2026-04-22 09:45", "relative_age": "3 h", "source": "Skanska Dagbladet", "category": "sweden", "title": "Tittade runt på hemsida – fick faktura", "link": "https://www.skd.se/tittade-runt-pa-hemsida-fick-faktura/", "topic_tag": "faktura", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "En Höörsbo har polisanmält att hen blivit utsatt för ett bedrägeriförsök efter att ha besökt en hemsida på internet."}, {"published": "2026-04-22 09:36", "relative_age": "3 h", "source": "M3", "category": "tech", "title": "Microsoft sänker priset på Xbox Game Pass", "link": "https://www.m3.se/article/3120877/microsoft-sanker-priset-pa-xbox-game-pass.html", "topic_tag": "game", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Vi rapporterade förra veckan att den nya Xbox-chefen Asha Sharma tyckte att prenumerationerna på speltjänsten Xbox Game Pass var för dyra, och nu har hon gjort något åt det. Xbox har meddelat att de nu har sänkt priset på några Game Pass-prenumerationer, men det finns en hake. Läs även: Microsoft bekräftar att en ny Xbox är på gång Priset på en Xbox Game Pass Ultimate-prenumeration har nu sänkts från 285 till 215 kronor i månaden, medan månadskostnaden för en PC Game Pass-prenumeration sänks från 160 till 135 kronor. Den stora haken med prissänkningen är dock att nya Call of Duty-spel inte längre kommer att vara tillgängliga via speltjänsten vid lansering. Istället kommer nya spel i serien att läggas till i Game Pass-biblioteket drygt ett år efter premiären."}, {"published": "2026-04-22 08:36", "relative_age": "4 h", "source": "Lanstidningen i Sodertalje", "category": "sweden", "title": "Kraftiga bromsningen kan vara brottslig", "link": "https://www.lt.se/kraftiga-bromsningen-kan-vara-brottslig/", "topic_tag": "bromsningen", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Polisen började följa efter en bil som de tyckte körde för fort. Men bilens förare åtalas nu för något helt annat."}, {"published": "2026-04-22 08:01", "relative_age": "5 h", "source": "Svenska Dagbladet", "category": "sweden", "title": "EU:s miljardlån till Ukraina klart", "link": "https://www.svd.se/a/y5leRK/eu-s-miljardlan-till-ukraina-kan-komma-redan-i-slutet-av-maj", "topic_tag": "klart", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Ungern slutar att motsätta sig EU:s lån på 90 miljarder euro till Ukraina, uppger Sveriges EU-representation. Beslutet i Bryssel kunde tas efter en reparerad oljeledning som förser Ungern med olja."}, {"published": "2026-04-22 06:58", "relative_age": "6 h", "source": "M3", "category": "tech", "title": "Xiaomi Watch 5: Massiv Wear OS-klocka som räcker länge", "link": "https://www.m3.se/article/3118239/xiaomi-watch-5-test.html", "topic_tag": "klocka", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "SammanfattningExpertbetyg Fördelar Snabb och smidig Batteri för flera dagar Full Wear OS-funktion God grundläggande träning Nackdelar Stor, tjock och tung Saknar avancerade hälsofunktioner Är gestkontrollerna på plats? Omdöme En fullt fungerande Wear OS-klocka som har tre utmärkta egenskaper: prestanda där allt flyter på snabbt, en stor och tydlig skärm och äntligen batteritid för flera dagar i sträck. Den kostar inte heller hutlöst mycket, men du får räkna med vissa tillkortakommanden som avsaknad av ekg och hjärtrytm-mätning, och framför allt mått och vikt som kan bli obekväma för vissa användare. Läs även: Stort test av smarta klockor Price When Reviewed This value will show the geolocated pricing text for product undefined Best Pricing Today Pris vid testtillfället 3 490 kronor Det finns många bra smartklockor, men klockor som kan kombinera fullfjädrad funktionalitet med batteritid som inte är förlamande kort har hittills varit få. Bland Wear OS-klockorna har hittills bara två leverantörer lyckats, Mobvoi med sina massiva Ticwatch-klockor med strömsnål specialskärm, och Oneplus tack vare deras innovativa dubbelsystem med en parallell, strömsnål processor. Det var bara en tidsfråga innan någon annan skulle gå i Oneplus fotspår, och nu är vi här. Xiaomi Watch 5 ger dig full Wear OS-funktion med stort tredjepartsbibliotek för appar och urtavlor, utmärkt integrering av Google-tjänster, fullgod hälsospårning, tvåbands-gps och en stor, skarp amoledskärm. Framför allt får du både en energieffektiv teknisk lösning, där Googles Wear OS 6 och Snapdragon W5-systemkretsen avlastas av Xiaomis egna Vela OS och en separat BES2800-processor. Dessa sköter alla bakgrundsprocesser, skärmhantering, kommunikation, spårning av sensordata och en handfull egna grundappar. Wear OS-lagret och Snapdragon aktiveras för att köra enstaka funktioner som kräver det, tredjepartsappar, samt Googles egna. Mest batteri hittills När batteriet i klockan dessutom är minst sagt massivt, ett 980 mAh-batteri av den nya kompaktare kisel-kol-typen, leder det till en batteritid på upp till en vecka. I klockans standardläge, med kontinuerlig aktivitetsspårning, men ingen alltid-på-skärm, får jag ladda upp den efter exakt sju dygn. Det är en dag mer än Xiaomi själva hävdar, men då kanske min dagliga session med gps igång är kortare än de räknat med. En inte extremt, men alltid tillräckligt, ljusstark oled-skärm hjälper klockan hålla strömförbrukningen låg. Mattias Inghe Jag tycker alltid-på-skärm är onödigt här, klockan vaknar pålitligt när jag höjer handleden för att titta på skärmen. Men vill du ha det får du fortfarande fyra dagars driftstid. Det tar en dryg timme att ladda batteriet fullt, så du kan ha den på dig varje natt för sömnspårning. En eller två morgnar i veckan räcker för att aldrig få slut på energi. En laddpuck medföljer, och den lär behövas eftersom klockan inte stödjer trådlös laddning. Så stort batteri gör att klockan blir relativt bred, tjock och tung. Med 47 mm boett, en tjocklek på över 12 mm med ett avfasat, upphöjt safirglas och klockhus i rostfritt stål känns den väldigt påtaglig att ha på handleden. Du får ett armband i silikon som är lätt att byta, men jag känner inget behov av det. Designen är inte särskilt speciell. Platt skärm, raka kanter och standardknappar på sidan, en roterande krona och en separat back-knapp, så det mattsvarta armbandet passar väl, och är bekvämt att bära. Familjärt och lättnavigerat Systemet ser helt ut och beter sig som Wear OS. Det är samma notifieringshantering, navigering, och goda möjligheter att svara på meddelanden. Du kan hantera telefonsamtal, mediaspelare och ansluta till omvärlden. Det sker antingen med lågenergi-bluetooth eller med 2,4 GHz wifi. Någon lte- eller 5g-version av klockan finns inte. Klockan har en god grunduppsättning pålitliga sensorer för hälsa och träning. Steg, puls och blodsyre loggas kontinuerligt. Den mäter även sömn, stress och ”vitalitet” – en uppskattning av hur mycket energi du har för dagens aktiviteter, baserad på sensordata och annan metadata. Nio träningsprogram finns förladdade på klockan och ytterligare ett hundratal kan väljas. De verkar alla inkludera saker som relevanta intervaller, mätvärden och återhämtningsdata. Sensorpanel på baksidan. Mattias Inghe I standardläge är klockan också ivrig på att påminna mig om att jag inte ska sitta stilla hela dagarna. Det går givetvis att ställa in så att det passar dig. För min del som jobbar vid ett skrivbord blir det lite väl tjatigt efter ett tag. Xiaomi slänger med ett par extra småappar som deras wifi-baserade tv-fjärrkontroll, som kan styra vissa tv-modeller. Jag har aldrig lyckats få den att fungera väl i en mobil, men den klarar sig bättre med vissa modeller än andra. Skaplig gps-precision Den har dubbelbands-gps som ger en tillräckligt bra precision och snabb uppkoppling till satelliter. Den har inte samma höga precision som andra klockor vi sett senaste året från till exempel Garmin och Huawei, men bra nog om du inte är elitidrottare. Höjddata från inbyggd barometer visade för mig initialt väldigt fel, ett par hundra meter för högt, men efter en omstart rättade det till sig. Är det något som inte fungerar helt som utlovat så är det en av få riktiga nyheter som Xiaomi introducerar, en så kallad emg-sensor som kan registrera muskelaktivitet under huden, och som Xiaomi använder för att ge klockan nya typer av geststyrning. Den ska kunna skilja på olika handrörelser, som att nypa, öppna och stänga handen, knäppa och vinkla handleden. Dessa kan kopplas till olika kommandon i klockan som att ta bilder eller starta appar. Röstkommenderad Gemini och appmeny som innehåller mycket. Mattias Inghe Så står det i alla fall i informationen om klockan på webben, men jag kan inte hitta dessa funktioner någonstans, varken i klockans menyer eller i appen Mi Fitness. Finns de där behöver Xiaomi göra ett bättre jobb med att vägleda till dem. Saknar jag dem? Inte nämnvärt. Allt fungerar bra med traditionellt pek och svep, och gyro-baserad handledslyftning för att väcka skärmen. Gör de det blir det ett plus, men det är inget minus utan. Det här är en utmärkt kompanjon till din Android-mobil. Kör du Iphone får du leta efter en annan klocka. Mi Fitness-appen finns till IOS, men den funkar där bara för en del Redmi Watch 5-modeller som inte kör Google Wear OS. Specifikationer Produktnamn: Xiaomi Watch 5 Testad: April 2026 Tillverkare: Xiaomi Systemkrets: Qualcomm Snapdragon W5 Gen 1 + BES2800 Minne: 2 GB Lagring: 32 GB Kommunikation: Bluetooth 5.4 LE, wifi 2,4 GHz, dual band gps, Galileo, nfc Skärm: 1,54-tum rund amoled, 480 x 480 bildpunkter, 1 500 cd/m2 Navigering: Krona med knapp + sensorknapp, pekskärm, handgester Storlek: 47 x 47 x 12,2 mm Vikt: 83 gram inkl. armband Sensorer: Gyro, kompass, accelerometer, barometer/höjdmätare, ljusmätare, ppg-sensor (puls, blodsyre), emg-sensor Övrigt: Mikrofon, högtalare Operativsystem: Google Wear OS 6 Batteri: 940 mAh, ca 4-7 dygn blandad normalanvändning (smart läge) Tålighet: 5 ATM Kompatibilitet: Mobil med Android 9 eller nyare Pris: 3 490 kr hos Proshop Betyg: 4 av 5"}, {"published": "2026-04-22 06:30", "relative_age": "6 h", "source": "Computer Sweden", "category": "tech", "title": "AI-kompetens är inte det du tror", "link": "https://computersweden.se/article/4161281/kompetenser-inom-ai-ar-inte-vad-du-tror.html", "topic_tag": "kompetens", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Företagen har under de senaste två åren skyndat sig att göra sin personal ”AI-redo”. Men många av de tidiga utbildningsprogrammen – som fokuserade på att skriva svar på AI-promptar och hantera chattbotar – visar sig vara dåligt anpassade till verkligheten i AI-drivet arbete. Anledningen är enkel: de färdigheter som är viktigast när AI väl införs i verkliga arbetsflöden har mindre att göra med interaktion med verktyg och mer att göra med omdöme. De bestående förmågor som växer fram i AI-eran inkluderar validering av resultat, datakunskap, förståelse för processer och förmågan att ifrågasätta automatiserade rekommendationer. Verktygsspecifika färdigheter tenderar däremot att bli föråldrade snabbt i takt med att modeller och gränssnitt utvecklas. – Att vara redo för AI definieras inte av hur många personer som har genomgått utbildning eller hur många licenser man har köpt, säger Neal Sample, digital- och teknikchef på elektronikåterförsäljaren Best Buy. – Det definieras av om man har omformat verkliga arbetsflöden, tilldelat ansvar och kan visa att tekniken förbättrar resultaten utan att medföra okontrollerade risker. Denna förskjutning – från verktygskunskap till operativt omdöme – tvingar företag att ompröva hur de utbildar sina anställda i AI. Illusionen om AI-beredskap Den första vågen av AI-utbildning inom företagen fokuserade starkt på prompt engineering och grundläggande kunskaper om generativa AI-verktyg. Denna strategi var rimlig i början, när medarbetarna behövde hjälp med att förstå tekniken. Men många organisationer upptäcker nu att dessa färdigheter har en kort livslängd. – Prompt engineering blev föråldrat snabbast, säger Rebecca Schalber, senior manager för generativ AI på kosmetikföretaget Cosnova Beauty. När Cosnova införde generativ AI för hela sin personal förväntade sig Schalber att utbildningen skulle fokusera på individuell kompetens – att förstå stora språkmodeller, lära sig prompttekniker och experimentera med verktyg. Den tidiga implementeringen såg lovande ut. Inom sex månader visade en undersökning att medarbetarna rapporterade produktivitetsökningar på nästan 10 procent. Men användning i sig räckte inte. – Man behöver en bred användning för att åstadkomma förändring. Men det som verkligen spelar roll är utformningen av arbetsflödet, säger Schalber. I stället för att fokusera på prompter började Cosnova undersöka hur arbetet faktiskt går till inom teamen – vilka uppgifter de anställda utför, var det finns friktion och vilka delar av arbetsflödet som säkert kan automatiseras eller förstärkas med AI. Denna förändring tvingade de anställda att ställas inför en annan fråga: inte hur man använder AI, utan hur man verifierar dess resultat och integrerar det i verkliga affärsprocesser. När AI möter verkliga arbetsflöden Skillnaden blir tydlig när AI lämnar experimentella miljöer och går in i operativa arbetsflöden. Vid testning kan resultaten jämföras med kända svar. I verkliga affärsprocesser är svaret dock ofta inte känt i förväg. AI-system används just för att de hjälper medarbetarna att analysera komplexa situationer, tolka data eller generera insikter. Det är där mänsklig övervakning blir avgörande. – Mänsklig övervakning handlar inte om att ifrågasätta varje resultat från AI, säger Sample från Best Buy. Det innebär att vara tydlig med var bedömning, eskalering och ansvar måste förbli mänskligt. Ju närmare ett beslut ligger kundernas förtroende, lagstadgade skyldigheter eller betydande finansiella risker, desto viktigare blir det omdömet. Organisationer som implementerar AI i stor skala måste bygga in skyddsräcken i arbetsflödena och tydligt definiera vem som är ansvarig för de slutgiltiga besluten. – För varje AI-baserat arbetsflöde måste man veta vem som äger beslutet, vem som hanterar undantag och var en människa måste ingripa innan företaget vidtar åtgärder, säger Sample. Med andra ord är utmaningen med AI-beredskap inte att lära anställda att interagera med en modell – det är att lära dem hur man övervakar den. Från utbildningsprogram till utformning av arbetsflöden På Cosnova gick Schalbers team från generiska utbildningssessioner till praktiska workshops där chefer och anställda kartlägger sina dagliga arbetsflöden. Under dessa sessioner identifierar teamen uppgifter som skulle kunna dra nytta av AI-stöd och omformar sedan processerna utifrån dessa möjligheter. När AI introducerades som bara ännu ett verktyg var entusiasmen begränsad. Men när medarbetarna såg hur tekniken kunde ta bort tråkiga uppgifter eller minska friktionen i deras arbete, accelererade användningen. – Det var inte längre bara ännu ett verktyg som ledningen ville att folk skulle använda, säger Schalber. Istället löste teamen sina egna problem – de eliminerade repetitiva uppgifter eller påskyndade processer som de ogillade. Företaget började också lägga tonvikt på överförbara färdigheter som är tillämpliga på olika AI-verktyg och modeller, däribland kritiskt tänkande, utformning av arbetsflöden och datakunskap. Dessa förmågor förblir värdefulla även när tekniken utvecklas och har visat sig vara mycket mer bestående än tekniker för att skriva snabba svar. Experimentering före formell utbildning Vissa organisationer har valt en annan strategi: att först uppmuntra experimenterande och sedan genomföra formell utbildning. På AI-infrastrukturföretaget Turing inledde Taylor Bradley, vice vd för talangstrategi, medvetet företagets satsning på kompetensutveckling inom AI genom att uppmuntra icke-tekniska medarbetare att experimentera med generativa AI-verktyg. Målet var att väcka nyfikenhet snarare än att tvinga fram efterlevnad. Bradley jämför processen med att lära sin dotter att cykla. – Det bästa sättet för henne att lära sig var att faktiskt låta henne cykla, säger han. På Turing experimenterade medarbetarna med AI genom informella aktiviteter, såsom att förvandla bilder på husdjur till ”kungliga porträtt” eller skapa korta AI-genererade filmer för interna tävlingar. Övningarna utformades för att sänka tröskeln för experimenterande. När medarbetarna väl hade blivit bekväma med tekniken introducerade företaget praktiska workshops med fokus på verkliga arbetsuppgifter. Bradley sätter sig nu ner med teamen för att granska de dagliga arbetsflödena och identifiera var generativ AI kan vara till hjälp. Medarbetarna upptäcker ofta att AI kan fungera som ett bollplank för idéer, en assistent vid utformning av utkast eller ett sätt att påskynda kommunikationen. Inom några veckor utvecklas dessa experiment ofta till mer formella system. Ett tidigt projekt började som ett konversationsverktyg som hjälpte HR-specialister att utforma svar på supportärenden från anställda, innan det utvidgades till ett bredare internt kunskapssystem. Den viktigaste mätaren, säger Bradley, är inte att kursen slutförs utan om teamen utvecklar användbara AI-applikationer. – Vi fokuserar på kvalitativa användningsfall med mätbara resultat, säger han. Lärande i arbetsflödet För stora företag är utmaningen med att utveckla AI-kompetens ännu mer komplex. Traditionella utbildningsmodeller – där medarbetarna går kurser och sedan återvänder till sina jobb – är dåligt anpassade till teknik som utvecklas så snabbt som generativ AI. Enligt Margaret Burke, chef för rekrytering och kompetensutveckling på konsultföretaget PwC, är traditionella utbildningsprogram i sig episodiska. – Medarbetarna går en kurs, återvänder till arbetet och tillämpar kanske eller kanske inte det de lärt sig. I en miljö där AI utvecklas i snabb takt fungerar inte den modellen, säger hon. PwC integrerar AI-inlärning direkt i det dagliga arbetet. Företaget driver fortfarande formella program, men utökar lärlingsliknande inlärning och väver in utveckling av AI-kompetens i rutinmässiga affärsaktiviteter. Ett exempel är företagets ”kompetensdagar”, där medarbetarna utforskar AI-tillämpningar som är relevanta för deras arbete. Under en nyligen genomförd session med rådgivande medarbetare dokumenterade deltagarna hur de redan använde AI – eller var de planerade att tillämpa den. Hundratals idéer kom fram. PwC använde sedan AI för att analysera inläggen, gruppera dem i kategorier och sprida resultaten över hela organisationen så att teamen kunde lära av varandra. Avgörande är att PwC kombinerar tekniska AI-kompetenser med vad Burke kallar ”human edge”-färdigheter, inklusive kritiskt tänkande, självständigt omdöme och berättande. – Vi undervisar aldrig i en teknisk AI-färdighet utan att undervisa i den mänskliga färdighet som hör ihop med den, säger Burke. I takt med att AI-system genererar mer innehåll och analyser blir dessa mänskliga förmågor avgörande för att tolka resultat, upptäcka fel och förklara insikter för kollegor och kunder. Mäta verklig AI-beredskap I takt med att organisationer omprövar sin AI-kapacitet förändras de mått som används för att utvärdera utbildningsprogram. Traditionella utbildningsprogram baseras ofta på andelen avslutade kurser eller certifieringar. Men dessa mått säger inte mycket om huruvida medarbetarna kan använda AI på ett ansvarsfullt sätt i verkliga arbetsflöden. Istället letar organisationer efter operativa signaler. Vissa spårar hur ofta medarbetare utvecklar nya användningsfall för AI som förbättrar produktiviteten eller beslutsfattandet. Andra mäter hur snabbt teamen anpassar sig när AI-verktyg eller modeller förändras. För Bradley på Turing är den viktigaste indikatorn om medarbetarna kontinuerligt hittar nya sätt att förbättra sitt arbete med AI. – Om mina teammedlemmar kommer till mig varje vecka med idéer för att förbättra eller utöka användningsfall för AI, är det ett tecken på att kapaciteten växer, säger han. Ur cio-perspektivet är dock det ultimata måttet de operativa resultaten. AI-beredskap blir bara meningsfull när organisationer integrerar AI i verkliga arbetsflöden samtidigt som de behåller ansvaret för resultaten. – De mest hållbara kompetenserna är inte de bästa aktuella knepen, säger Sample på Best Buy. Det är omdöme, problemformulering, systemtänkande och förmågan att översätta maskinens utdata till affärsmässiga åtgärder. Men för cio:er som implementerar AI i hela företaget är personalens kompetens bara en del av ekvationen. Organisationer måste också ompröva hur ledningen definierar ansvar när AI-system påverkar beslut. – En AI-redo personalstyrka utan en AI-redo ledarskapsmodell kommer sannolikt att stagnera, säger Sample. – AI kan påskynda analyser och rekommendationer, men ansvaret överförs inte till modellen. Ledare måste fortfarande definiera riktlinjer, beslutsrättigheter och vad framgång innebär. När företagen går vidare från de tidiga AI-experimenten kan den tydligheten i ledarskapet visa sig vara lika viktig som alla färdigheter som medarbetarna lär sig."}, {"published": "2026-04-22 06:30", "relative_age": "6 h", "source": "IDG.se", "category": "tech", "title": "AI-kompetens är inte det du tror", "link": "https://computersweden.se/article/4161281/kompetenser-inom-ai-ar-inte-vad-du-tror.html", "topic_tag": "kompetens", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Företagen har under de senaste två åren skyndat sig att göra sin personal ”AI-redo”. Men många av de tidiga utbildningsprogrammen – som fokuserade på att skriva svar på AI-promptar och hantera chattbotar – visar sig vara dåligt anpassade till verkligheten i AI-drivet arbete. Anledningen är enkel: de färdigheter som är viktigast när AI väl införs i verkliga arbetsflöden har mindre att göra med interaktion med verktyg och mer att göra med omdöme. De bestående förmågor som växer fram i AI-eran inkluderar validering av resultat, datakunskap, förståelse för processer och förmågan att ifrågasätta automatiserade rekommendationer. Verktygsspecifika färdigheter tenderar däremot att bli föråldrade snabbt i takt med att modeller och gränssnitt utvecklas. – Att vara redo för AI definieras inte av hur många personer som har genomgått utbildning eller hur många licenser man har köpt, säger Neal Sample, digital- och teknikchef på elektronikåterförsäljaren Best Buy. – Det definieras av om man har omformat verkliga arbetsflöden, tilldelat ansvar och kan visa att tekniken förbättrar resultaten utan att medföra okontrollerade risker. Denna förskjutning – från verktygskunskap till operativt omdöme – tvingar företag att ompröva hur de utbildar sina anställda i AI. Illusionen om AI-beredskap Den första vågen av AI-utbildning inom företagen fokuserade starkt på prompt engineering och grundläggande kunskaper om generativa AI-verktyg. Denna strategi var rimlig i början, när medarbetarna behövde hjälp med att förstå tekniken. Men många organisationer upptäcker nu att dessa färdigheter har en kort livslängd. – Prompt engineering blev föråldrat snabbast, säger Rebecca Schalber, senior manager för generativ AI på kosmetikföretaget Cosnova Beauty. När Cosnova införde generativ AI för hela sin personal förväntade sig Schalber att utbildningen skulle fokusera på individuell kompetens – att förstå stora språkmodeller, lära sig prompttekniker och experimentera med verktyg. Den tidiga implementeringen såg lovande ut. Inom sex månader visade en undersökning att medarbetarna rapporterade produktivitetsökningar på nästan 10 procent. Men användning i sig räckte inte. – Man behöver en bred användning för att åstadkomma förändring. Men det som verkligen spelar roll är utformningen av arbetsflödet, säger Schalber. I stället för att fokusera på prompter började Cosnova undersöka hur arbetet faktiskt går till inom teamen – vilka uppgifter de anställda utför, var det finns friktion och vilka delar av arbetsflödet som säkert kan automatiseras eller förstärkas med AI. Denna förändring tvingade de anställda att ställas inför en annan fråga: inte hur man använder AI, utan hur man verifierar dess resultat och integrerar det i verkliga affärsprocesser. När AI möter verkliga arbetsflöden Skillnaden blir tydlig när AI lämnar experimentella miljöer och går in i operativa arbetsflöden. Vid testning kan resultaten jämföras med kända svar. I verkliga affärsprocesser är svaret dock ofta inte känt i förväg. AI-system används just för att de hjälper medarbetarna att analysera komplexa situationer, tolka data eller generera insikter. Det är där mänsklig övervakning blir avgörande. – Mänsklig övervakning handlar inte om att ifrågasätta varje resultat från AI, säger Sample från Best Buy. Det innebär att vara tydlig med var bedömning, eskalering och ansvar måste förbli mänskligt. Ju närmare ett beslut ligger kundernas förtroende, lagstadgade skyldigheter eller betydande finansiella risker, desto viktigare blir det omdömet. Organisationer som implementerar AI i stor skala måste bygga in skyddsräcken i arbetsflödena och tydligt definiera vem som är ansvarig för de slutgiltiga besluten. – För varje AI-baserat arbetsflöde måste man veta vem som äger beslutet, vem som hanterar undantag och var en människa måste ingripa innan företaget vidtar åtgärder, säger Sample. Med andra ord är utmaningen med AI-beredskap inte att lära anställda att interagera med en modell – det är att lära dem hur man övervakar den. Från utbildningsprogram till utformning av arbetsflöden På Cosnova gick Schalbers team från generiska utbildningssessioner till praktiska workshops där chefer och anställda kartlägger sina dagliga arbetsflöden. Under dessa sessioner identifierar teamen uppgifter som skulle kunna dra nytta av AI-stöd och omformar sedan processerna utifrån dessa möjligheter. När AI introducerades som bara ännu ett verktyg var entusiasmen begränsad. Men när medarbetarna såg hur tekniken kunde ta bort tråkiga uppgifter eller minska friktionen i deras arbete, accelererade användningen. – Det var inte längre bara ännu ett verktyg som ledningen ville att folk skulle använda, säger Schalber. Istället löste teamen sina egna problem – de eliminerade repetitiva uppgifter eller påskyndade processer som de ogillade. Företaget började också lägga tonvikt på överförbara färdigheter som är tillämpliga på olika AI-verktyg och modeller, däribland kritiskt tänkande, utformning av arbetsflöden och datakunskap. Dessa förmågor förblir värdefulla även när tekniken utvecklas och har visat sig vara mycket mer bestående än tekniker för att skriva snabba svar. Experimentering före formell utbildning Vissa organisationer har valt en annan strategi: att först uppmuntra experimenterande och sedan genomföra formell utbildning. På AI-infrastrukturföretaget Turing inledde Taylor Bradley, vice vd för talangstrategi, medvetet företagets satsning på kompetensutveckling inom AI genom att uppmuntra icke-tekniska medarbetare att experimentera med generativa AI-verktyg. Målet var att väcka nyfikenhet snarare än att tvinga fram efterlevnad. Bradley jämför processen med att lära sin dotter att cykla. – Det bästa sättet för henne att lära sig var att faktiskt låta henne cykla, säger han. På Turing experimenterade medarbetarna med AI genom informella aktiviteter, såsom att förvandla bilder på husdjur till ”kungliga porträtt” eller skapa korta AI-genererade filmer för interna tävlingar. Övningarna utformades för att sänka tröskeln för experimenterande. När medarbetarna väl hade blivit bekväma med tekniken introducerade företaget praktiska workshops med fokus på verkliga arbetsuppgifter. Bradley sätter sig nu ner med teamen för att granska de dagliga arbetsflödena och identifiera var generativ AI kan vara till hjälp. Medarbetarna upptäcker ofta att AI kan fungera som ett bollplank för idéer, en assistent vid utformning av utkast eller ett sätt att påskynda kommunikationen. Inom några veckor utvecklas dessa experiment ofta till mer formella system. Ett tidigt projekt började som ett konversationsverktyg som hjälpte HR-specialister att utforma svar på supportärenden från anställda, innan det utvidgades till ett bredare internt kunskapssystem. Den viktigaste mätaren, säger Bradley, är inte att kursen slutförs utan om teamen utvecklar användbara AI-applikationer. – Vi fokuserar på kvalitativa användningsfall med mätbara resultat, säger han. Lärande i arbetsflödet För stora företag är utmaningen med att utveckla AI-kompetens ännu mer komplex. Traditionella utbildningsmodeller – där medarbetarna går kurser och sedan återvänder till sina jobb – är dåligt anpassade till teknik som utvecklas så snabbt som generativ AI. Enligt Margaret Burke, chef för rekrytering och kompetensutveckling på konsultföretaget PwC, är traditionella utbildningsprogram i sig episodiska. – Medarbetarna går en kurs, återvänder till arbetet och tillämpar kanske eller kanske inte det de lärt sig. I en miljö där AI utvecklas i snabb takt fungerar inte den modellen, säger hon. PwC integrerar AI-inlärning direkt i det dagliga arbetet. Företaget driver fortfarande formella program, men utökar lärlingsliknande inlärning och väver in utveckling av AI-kompetens i rutinmässiga affärsaktiviteter. Ett exempel är företagets ”kompetensdagar”, där medarbetarna utforskar AI-tillämpningar som är relevanta för deras arbete. Under en nyligen genomförd session med rådgivande medarbetare dokumenterade deltagarna hur de redan använde AI – eller var de planerade att tillämpa den. Hundratals idéer kom fram. PwC använde sedan AI för att analysera inläggen, gruppera dem i kategorier och sprida resultaten över hela organisationen så att teamen kunde lära av varandra. Avgörande är att PwC kombinerar tekniska AI-kompetenser med vad Burke kallar ”human edge”-färdigheter, inklusive kritiskt tänkande, självständigt omdöme och berättande. – Vi undervisar aldrig i en teknisk AI-färdighet utan att undervisa i den mänskliga färdighet som hör ihop med den, säger Burke. I takt med att AI-system genererar mer innehåll och analyser blir dessa mänskliga förmågor avgörande för att tolka resultat, upptäcka fel och förklara insikter för kollegor och kunder. Mäta verklig AI-beredskap I takt med att organisationer omprövar sin AI-kapacitet förändras de mått som används för att utvärdera utbildningsprogram. Traditionella utbildningsprogram baseras ofta på andelen avslutade kurser eller certifieringar. Men dessa mått säger inte mycket om huruvida medarbetarna kan använda AI på ett ansvarsfullt sätt i verkliga arbetsflöden. Istället letar organisationer efter operativa signaler. Vissa spårar hur ofta medarbetare utvecklar nya användningsfall för AI som förbättrar produktiviteten eller beslutsfattandet. Andra mäter hur snabbt teamen anpassar sig när AI-verktyg eller modeller förändras. För Bradley på Turing är den viktigaste indikatorn om medarbetarna kontinuerligt hittar nya sätt att förbättra sitt arbete med AI. – Om mina teammedlemmar kommer till mig varje vecka med idéer för att förbättra eller utöka användningsfall för AI, är det ett tecken på att kapaciteten växer, säger han. Ur cio-perspektivet är dock det ultimata måttet de operativa resultaten. AI-beredskap blir bara meningsfull när organisationer integrerar AI i verkliga arbetsflöden samtidigt som de behåller ansvaret för resultaten. – De mest hållbara kompetenserna är inte de bästa aktuella knepen, säger Sample på Best Buy. Det är omdöme, problemformulering, systemtänkande och förmågan att översätta maskinens utdata till affärsmässiga åtgärder. Men för cio:er som implementerar AI i hela företaget är personalens kompetens bara en del av ekvationen. Organisationer måste också ompröva hur ledningen definierar ansvar när AI-system påverkar beslut. – En AI-redo personalstyrka utan en AI-redo ledarskapsmodell kommer sannolikt att stagnera, säger Sample. – AI kan påskynda analyser och rekommendationer, men ansvaret överförs inte till modellen. Ledare måste fortfarande definiera riktlinjer, beslutsrättigheter och vad framgång innebär. När företagen går vidare från de tidiga AI-experimenten kan den tydligheten i ledarskapet visa sig vara lika viktig som alla färdigheter som medarbetarna lär sig."}, {"published": "2026-04-21 19:43", "relative_age": "17 h", "source": "SVT Utrikes", "category": "world", "title": "Kritiska Druzhbaledningen lagad: ”Inväntat ny ungersk regering”", "link": "https://www.svt.se/nyheter/utrikes/kritiska-druzhbaledningen-lagad-invantat-ny-ungersk-regering", "topic_tag": "druzhbaledningen", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "EU-lånet till Ukraina på 90 miljarder euro kan vara timmar från att få grönt ljus. Beskedet kommer efter att Zelenskyj meddelat att oljeledningen, som förser Ungern med rysk olja via Ukraina, nu är lagad. – Det är en viktigt diplomatisk gest gentemot Ungern, säger SVT:s Ukrainakorrspondent Elin Jönsson."}, {"published": "2026-04-21 19:00", "relative_age": "18 h", "source": "Bbl-AT", "category": "sweden", "title": "Bonde blir av med kor och kalvar", "link": "https://www.bblat.se/kungsor/bonde-blir-av-med-kor-och-kalvar/", "topic_tag": "blir", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter flera påpekanden från länsstyrelsens djurskyddsenhet så har det inte blivit bättring på ett lantbruk i Kungsör. Nu omhändertas djuren."}, {"published": "2026-04-21 19:00", "relative_age": "18 h", "source": "Nacka Varmdo Posten", "category": "sweden", "title": "Fotbollsplanen i Källtorp överklagad – av Trafikverket", "link": "https://www.nvp.se/nacka/fotbollsplanen-i-kalltorp-overklagad-av-trafikverket/", "topic_tag": "fotbollsplanen", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Efter år av krångel med detaljplan för fotbollsplan i Källtorp har nu bygglovet beviljats. Men också överklagats – av starka sakägaren Trafikverket. Anledningen: Trots att verket ansvarig för Ältavägen, länsväg 260, har de inte fått yttra sig."}, {"published": "2026-04-21 17:41", "relative_age": "19 h", "source": "DN Varlden", "category": "world", "title": "Så blev hatade Ryanair Europas mest framgångsrika flygbolag", "link": "https://www.dn.se/varlden/sa-blev-hatade-ryanair-europas-mest-framgangsrika-flygbolag/", "topic_tag": "blev", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "LONDON. Provokationer och löjligt låga biljettpriser har gjort Ryanair till ett av världens mest framgångsrika flygbolag. Efter turbulenta år med usel kundservice har företaget nu slagit in på en trevligare väg."}, {"published": "2026-04-21 16:00", "relative_age": "21 h", "source": "Lanstidningen Z", "category": "sweden", "title": "Det säger rapporten om huset", "link": "https://www.ltz.se/are/det-sager-rapporten-om-huset/", "topic_tag": "huset", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Miljökontoret i Åre kommun fick in ett samtal från en boende i Mörsil under tisdagen förra veckan (14/4). Dagen efter åkte de ut på inspektion. Det här visade rapporten."}, {"published": "2026-04-21 15:59", "relative_age": "21 h", "source": "Lanstidningen Z", "category": "sweden", "title": "Skulden betalad och elen påslagen i huset på Kyrkvägen i Mörsil", "link": "https://www.ltz.se/are/skulden-betalad-och-elen-paslagen-i-huset-pa-kyrkvagen-i-morsil/", "topic_tag": "betalad", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Strömmen är tillbaka hos de drabbade hyresgästerna på Kyrkvägen 13 i Mörsil efter att fastighetsägaren betalat sin skuld till Jämtkraft."}, {"published": "2026-04-21 15:43", "relative_age": "21 h", "source": "Computer Sweden", "category": "tech", "title": "Nu går det testa och jämföra AI-modeller – på Linkedin", "link": "https://computersweden.se/article/4161435/nu-kan-du-testa-och-jamfora-ai-modeller-pa-linkedin.html", "topic_tag": "jämföra", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Linkedin har börjat testa en ny AI-funktion, Crosscheck, som låter användare jämföra flera populära AI-modeller direkt på plattformen. Användare kan skriva instruktioner i Crosscheck och få två olika svar genererade av konkurrerande AI-modeller från bland annat Open AI, Anthropic och Google. Efter att användaren valt vilket svar som är bäst avslöjas vilken modell som ligger bakom respektive svar. Enligt företagets produktchef Hari Srinivasan är det tänkt som ett slags blint smaktest för AI-modeller, rapporterar Engadget. Crosscheck fungerar bara med text, men har inga begränsningar för antalet frågor. Samtidigt delar Linkedin anonymiserad användardata med AI-bolagen för att ge insikter om hur modellerna presterar inom olika yrkesgrupper. Funktionen är inledningsvis tillgänglig för Linkedin Premium-prenumeranter i USA. Planen är att snart utöka till fler länder och gratisanvändare."}, {"published": "2026-04-21 15:43", "relative_age": "21 h", "source": "IDG.se", "category": "tech", "title": "Nu går det testa och jämföra AI-modeller – på Linkedin", "link": "https://computersweden.se/article/4161435/nu-kan-du-testa-och-jamfora-ai-modeller-pa-linkedin.html", "topic_tag": "jämföra", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Linkedin har börjat testa en ny AI-funktion, Crosscheck, som låter användare jämföra flera populära AI-modeller direkt på plattformen. Användare kan skriva instruktioner i Crosscheck och få två olika svar genererade av konkurrerande AI-modeller från bland annat Open AI, Anthropic och Google. Efter att användaren valt vilket svar som är bäst avslöjas vilken modell som ligger bakom respektive svar. Enligt företagets produktchef Hari Srinivasan är det tänkt som ett slags blint smaktest för AI-modeller, rapporterar Engadget. Crosscheck fungerar bara med text, men har inga begränsningar för antalet frågor. Samtidigt delar Linkedin anonymiserad användardata med AI-bolagen för att ge insikter om hur modellerna presterar inom olika yrkesgrupper. Funktionen är inledningsvis tillgänglig för Linkedin Premium-prenumeranter i USA. Planen är att snart utöka till fler länder och gratisanvändare."}, {"published": "2026-04-21 08:45", "relative_age": "1 d", "source": "SVT Inrikes", "category": "sweden", "title": "Swedbanks tidigare vd Birgitte Bonnesen frias av Högsta domstolen", "link": "https://www.svt.se/nyheter/inrikes/swedbanks-tidigare-vd-birgitte-bonnesen-frias-av-hogsta-domstolen", "topic_tag": "birgitte", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Swedbanks tidigare vd Birgitte Bonnesen frias helt av Högsta domstolen från misstankarna om grovt svindleri. Det efter en rättsprocess som pågått i flera år. – Det är intressant att tre rättsinstanser nu har sagt olika saker, säger SVT:s reporter Johan Zachrisson."}, {"published": "2026-04-20 09:56", "relative_age": "2 d", "source": "MacWorld", "category": "tech", "title": "Uppgifter: Apple skjuter upp lanseringen av nya Mac-datorer", "link": "https://www.macworld.se/article/3118375/uppgifter-apple-skjuter-upp-lanseringen-av-nya-mac-datorer.html", "topic_tag": "apple", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Mycket talar för att Apple kommer avvakta ett tag till med att lansera nya Mac-datorer, rapporterar Macrumors. Bakgrunden är den globala bristen på arbetsminnen, vilket gör att uppgraderingen av Mac Studio får vänta till oktober medan nästa uppgradering av Macbook Pro dröjer till efter årsskiftet. Hur det blir med Mac Mini och Imac framgår inte av rapporteringen, men räkna med att de som tidigast uppgraderas till hösten. Tidigare har det ryktats om nya Mac-modeller i samband med utvecklarkonferensen WWDC i juni, men det är nog bara att glömma."}, {"published": "2026-04-13 09:11", "relative_age": "9 d", "source": "SVT Ekonomi", "category": "sweden", "title": "Stockholmsbörsen vänder nedåt", "link": "https://www.svt.se/nyheter/ekonomi/stockholmsborsen-vander-nedat", "topic_tag": "nedåt", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Stockholmsbörsen öppnar med röda siffror efter helgens strandade fredsförhandlingar mellan USA och Iran."}, {"published": "2023-04-23 09:00", "relative_age": "1095 d", "source": "Kristianstadsbladet", "category": "sweden", "title": "Mediebransch i radikal förändring: ”Inte den första tidningen som läggs ned”", "link": "https://www.kt.se/2023/04/23/mediebransch-i-radikal-forandring-inte-den-forsta-tidningen-som-laggs-ned-c8393/", "topic_tag": "första", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Karlstads-Tidningen går i graven efter 144 år, och är varken den första eller sista tidning som går ett liknande öde till mötes."}, {"published": "2026-04-22 13:13", "relative_age": "9 min", "source": "Dalademokraten", "category": "sweden", "title": "Polis: Bedömer hotet som fortfarande pågående", "link": "https://www.dalademokraten.se/direkt-fran-kommunens-presskonferens/", "topic_tag": "bedömer", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Borlänge kommun och polisen bjöd in till presskonferens med anledning av det aktuella skolhotet. Se sändningen i efterhand här."}, {"published": "2026-04-22 13:12", "relative_age": "10 min", "source": "Dagens Industri", "category": "sweden", "title": "Alfa Lavals orderingång starkare än väntat", "link": "https://www.di.se/live/alfa-lavals-orderingang-starkare-an-vantat/", "topic_tag": "alfa", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Alfa Laval redovisar lägre omsättning och vinst än väntat för det första kvartalet samtidigt som orderingången överraskade positivt. Aktien handlas volatilt på Stockholmsbörsen. ”Vi förväntar att efterfrågan i det andra kvartalet blir på en något högre nivå än det första kvartalet”, skriver bolaget."}, {"published": "2026-04-22 13:07", "relative_age": "15 min", "source": "SVT Nyheter", "category": "sweden", "title": "Sunnahallen ska få ny bana: ”Vi har inte blivit hörda”", "link": "https://www.svt.se/nyheter/lokalt/blekinge/sunnahallen-ska-fa-ny-bana-vi-har-inte-blivit-horda", "topic_tag": "bana", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "När friidrottarna har utesäsong under sommaren ska Karlskrona kommun renovera delar av Sunnahallen. Ett välkommet och efterlängtad besked för KA 2 IF, men också ett som de hade hoppats se tidigare."}, {"published": "2026-04-22 13:07", "relative_age": "15 min", "source": "Expressen", "category": "sweden", "title": "JUST NU: Man gripen vid skyddsobjekt", "link": "https://www.expressen.se/nyheter/expressen-direkt/?post=b17fc6b8-2749-40cc-a008-8c201dd6b8fd", "topic_tag": "gripen", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Anhållen misstänkt för olaga intrång i Värtahamnen"}, {"published": "2026-04-22 12:00", "relative_age": "1 h", "source": "Boras Tidning", "category": "sweden", "title": "Brittiska 26-åringen imponerar med sin debut", "link": "https://www.bt.se/kultur/brittiska-26-aringen-imponerar-med-sin-debut/", "topic_tag": "brittiska", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Cameron Picton från det sensationella bandet Black Midi får till det på alla fronter med sin solosatsning. I efterhand verkar Black Midis splittring vara det bästa som kunde ha skett."}, {"published": "2026-04-22 12:00", "relative_age": "1 h", "source": "Barometern", "category": "sweden", "title": "Brittiska 26-åringen imponerar med sin debut", "link": "https://www.barometern.se/kultur/brittiska-26-aringen-imponerar-med-sin-debut/", "topic_tag": "brittiska", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Cameron Picton från det sensationella bandet Black Midi får till det på alla fronter med sin solosatsning. I efterhand verkar Black Midis splittring vara det bästa som kunde ha skett."}, {"published": "2026-04-22 11:46", "relative_age": "1 h", "source": "SVT Nyheter", "category": "sweden", "title": "Svagt kvartal för Södra – nettoomsättningen sjönk kraftigt", "link": "https://www.svt.se/nyheter/lokalt/smaland/svagt-kvartal-for-sodra-nettoomsattningen-sjonk-kraftigt", "topic_tag": "kraftigt", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Svag efterfrågan präglade skogskoncernen Södras första kvartal 2026. Anledningen är fortsatt obalans mellan råvarumarknaden och marknaderna för Södras produkter, enligt kvartalsrapporten."}, {"published": "2026-04-22 11:17", "relative_age": "2 h", "source": "M3", "category": "tech", "title": "Youtube börjar jaga kändisars AI-kloner", "link": "https://www.m3.se/article/3121077/youtube-borjar-jaga-kandisars-ai-kloner.html", "topic_tag": "börjar", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Det kommer nu bli enklare för kändisar att få AI-genererade videor på dem nedplockade från videoplattformen Youtube. Youtube har meddelat att de nu har rullat ut sitt deepfake-skydd till kändisar och deras talangbyråer och managementföretag. Läs även: Nu kan du tidsstämpla videolänkar i Youtube-appen Funktionen letar upp AI-genererat innehåll av en person på Youtube, det kanske vanligaste exemplet är en deepfakes på deras ansikte. De kan därefter begära att videon plockas ned från plattformen. Youtube rullade förra månaden ut deepfake-skyddet till politiker, myndighetspersoner och journalister. När funktionen ursprungligen lanserades förra året var den endast tillgänglig för kreatörer med egna Youtube-kanaler."}, {"published": "2026-04-22 11:00", "relative_age": "2 h", "source": "Lanstidningen Z", "category": "sweden", "title": "Sex fel vi gör när vi källsorterar", "link": "https://www.ltz.se/ostersund/sex-fel-vi-gor-nar-vi-kallsorterar/", "topic_tag": "källsorterar", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Många hushåll gör samma misstag när det är dags att sortera soporna. Plast, jord och till och med elektronik hamnar fel."}, {"published": "2026-04-22 10:00", "relative_age": "3 h", "source": "Feber", "category": "tech", "title": "Volkswagen Jetta har blivit en SUV", "link": "https://feber.se/bil/volkswagen-jetta-har-blivit-en-suv/490970/?utm_source=rss&utm_medium=feed", "topic_tag": "blivit", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Ska bli ett prisvärt eldrivet alternativ Världen är upp och ner och inget är sig likt längre. Nu har Volkswagen i Kina visat upp ett nytt Jetta-koncept och eftersom ingen är noga med modellnamn längre så har denna klassiska sedan-modell gått och blivit en SUV. En eldriven sådan. Såklart. Bilen ska bli ett prisvärt alternativ där borta och sägs kosta under 15.000 dollar när den väl lanseras. Modellen baseras på Compact Main Platform och tillverkningen ska dra igång senare i år. Förutom Jettan visade man även upp suven ID. Aura T6 som är framtagen tillsammans med FAW och ID. Unyx 09 som är ett samarbete med XPeng. Auran är även den helt eldriven och det handlar om en SUV i mellanklassen som endast är för den kinesiska marknaden. Detta blir den första medlemmen i Aura-familjen. Någon information kring ID. Unyx 09 får vi inte nu men den borde dela mycket med den eldrivna suven ID. Unyx 08 som presenterades förra året. Lansering väntas ske under årets andra halva. Volkswagen planerar att lansera inte mindre än 20 nya eldrivna modeller i år som en del av strategin \"In China, for China\". Vid 2030 ska Volkswagengruppen erbjuda runt 50 elektrifierade modeller i Kina och 30 av dessa ska då vara helt eldrivna. Bonus-Jetta nedan. Läs vidare och kommentera: https://feber.se/bil/volkswagen-jetta-har-blivit-en-suv/490970/ Läs mer om Jetta, koncept, ID. Unyx 09, Kina, elbil, Volkswagen ID. Unyx 09, officiell, ID. Aura T6"}, {"published": "2026-04-21 22:54", "relative_age": "14 h", "source": "DN Varlden", "category": "world", "title": "Trump: Vapenvilan med Iran förlängs", "link": "https://www.dn.se/varlden/trump-vapenvilan-med-iran-forlangs/", "topic_tag": "förlängs", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Vapenvilan med Iran förlängs, men blockaden av iranska hamnar fortsätter, meddelar USA:s president Donald Trump. Pakistan tackar Trump för att ha gått med på landets begäran. Samtidigt meddelar Iran att man inte kommer skicka någon delegation till Islamabad under onsdagen."}, {"published": "2026-04-21 15:45", "relative_age": "21 h", "source": "Computer Sweden", "category": "tech", "title": "Apples vd Tim Cook avgår – ersätts av John Ternus", "link": "https://computersweden.se/article/4161189/apples-vd-tim-cook-avgar-och-ersatts-av-john-ternus.html", "topic_tag": "apples", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Apple meddelade sent på måndagen att Tim Cook, företagets vd sedan 2011, avgår den 1 september och ersätts av John Ternus, nuvarande senior vice president för hårdvaruutveckling. Cook kommer att bli styrelseordförande. Cook, som är 65 år, kommer att fortsätta som vd fram till slutet av augusti för att bistå i övergången, som enligt Apple är resultatet av en ”genomtänkt, långsiktig process för successionsplanering”. ”Det har varit mitt livs största privilegium att vara vd för Apple och att ha fått förtroendet att leda ett så extraordinärt företag”, säger Cook i meddelandet om förändringarna. ”Jag älskar Apple av hela mitt hjärta, och jag är så tacksam över att ha fått möjligheten att arbeta med ett team av så geniala, innovativa, kreativa och djupt omtänksamma människor som har varit orubbliga i sitt engagemang för att berika våra kunders liv och skapa de bästa produkterna och tjänsterna i världen.” John Ternus kommer att efterträda Tim Cook som Apples vd i september. Apple Han berömmer också sin efterträdare: ”John Ternus har en ingenjörs sinne, en innovatörs själ och hjärtat att leda med integritet och heder. Han är en visionär vars bidrag till Apple under 25 år redan är för många för att räkna, och han är utan tvekan rätt person att leda Apple in i framtiden. Jag har fullt förtroende för hans förmågor och hans karaktär, och jag ser fram emot att arbeta nära honom under denna övergång och i min nya roll som styrelseordförande.” Den nuvarande styrelsens icke-verkställande ordförande Arthur Levinson, som har innehaft posten i 15 år, blir Apples ledande oberoende styrelseledamot den 1 september. När han tillträder sin nya roll kommer Ternus att ansluta sig till styrelsen. Apple meddelar också att Ternus tjänst kommer att ersättas av Johny Srouji, med omedelbar verkan. ”Johny är en av de mest begåvade personer jag någonsin har haft förmånen att arbeta med”, säger Cook om den förändringen. ”Han har spelat en unik roll i att driva Apples silikonstrategi, och hans inflytande har varit starkt kännbart inte bara inom företaget, utan i hela branschen. Han har alltid lett sin organisation med enastående skicklighet och omdöme, och gång på gång har hans team levererat banbrytande innovationer som har förvandlat våra produkter. Vi är oerhört lyckosamma som har honom som Apples chef för hårdvara.”"}, {"published": "2026-04-21 15:45", "relative_age": "21 h", "source": "IDG.se", "category": "tech", "title": "Apples vd Tim Cook avgår – ersätts av John Ternus", "link": "https://computersweden.se/article/4161189/apples-vd-tim-cook-avgar-och-ersatts-av-john-ternus.html", "topic_tag": "apples", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Apple meddelade sent på måndagen att Tim Cook, företagets vd sedan 2011, avgår den 1 september och ersätts av John Ternus, nuvarande senior vice president för hårdvaruutveckling. Cook kommer att bli styrelseordförande. Cook, som är 65 år, kommer att fortsätta som vd fram till slutet av augusti för att bistå i övergången, som enligt Apple är resultatet av en ”genomtänkt, långsiktig process för successionsplanering”. ”Det har varit mitt livs största privilegium att vara vd för Apple och att ha fått förtroendet att leda ett så extraordinärt företag”, säger Cook i meddelandet om förändringarna. ”Jag älskar Apple av hela mitt hjärta, och jag är så tacksam över att ha fått möjligheten att arbeta med ett team av så geniala, innovativa, kreativa och djupt omtänksamma människor som har varit orubbliga i sitt engagemang för att berika våra kunders liv och skapa de bästa produkterna och tjänsterna i världen.” John Ternus kommer att efterträda Tim Cook som Apples vd i september. Apple Han berömmer också sin efterträdare: ”John Ternus har en ingenjörs sinne, en innovatörs själ och hjärtat att leda med integritet och heder. Han är en visionär vars bidrag till Apple under 25 år redan är för många för att räkna, och han är utan tvekan rätt person att leda Apple in i framtiden. Jag har fullt förtroende för hans förmågor och hans karaktär, och jag ser fram emot att arbeta nära honom under denna övergång och i min nya roll som styrelseordförande.” Den nuvarande styrelsens icke-verkställande ordförande Arthur Levinson, som har innehaft posten i 15 år, blir Apples ledande oberoende styrelseledamot den 1 september. När han tillträder sin nya roll kommer Ternus att ansluta sig till styrelsen. Apple meddelar också att Ternus tjänst kommer att ersättas av Johny Srouji, med omedelbar verkan. ”Johny är en av de mest begåvade personer jag någonsin har haft förmånen att arbeta med”, säger Cook om den förändringen. ”Han har spelat en unik roll i att driva Apples silikonstrategi, och hans inflytande har varit starkt kännbart inte bara inom företaget, utan i hela branschen. Han har alltid lett sin organisation med enastående skicklighet och omdöme, och gång på gång har hans team levererat banbrytande innovationer som har förvandlat våra produkter. Vi är oerhört lyckosamma som har honom som Apples chef för hårdvara.”"}, {"published": "2026-04-21 15:26", "relative_age": "21 h", "source": "Dalademokraten", "category": "sweden", "title": "Smedjebacken minskar barngrupper – personalen lättad", "link": "https://www.dalademokraten.se/smedjebacken/smedjebacken-minskar-barngrupper-personalen-lattad/", "topic_tag": "barngrupper", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Smedjebackens kommun sänker nu maxantalet barn i förskolegrupperna – ett efterlängtat besked för personalen. Det skriver nyaludvikatidning.se."}, {"published": "2026-04-21 14:15", "relative_age": "23 h", "source": "M3", "category": "tech", "title": "Google Foto rullar ut nya verktyg för att snabbt fixa till ansikten i bilder", "link": "https://www.m3.se/article/3120046/google-foto-rullar-ut-nya-verktyg-for-att-snabbt-fixa-till-ansikten-i-bilder.html", "topic_tag": "ansikten", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Om du inte är nöjd med hur ditt ansikte ser ut på ett bild, kan du nu snabbt fixa det i Google Foto-appen. Google har meddelat att de nu har börjat rulla ut nya retuscheringsverktyg till appen, just för att piffa till ansikten i bilder. Läs även: Gemini kan nu använda din Google-data för att generera mer personliga bilder Med de nya verktygen kommer du bland annat kunna ta bort fläckar, släta ut huden, göra ögon ljusare och tänder vitare. För att retuschera en bild behöver du först välja ett ansikte i bilden, därefter kan du välja mellan de olika verktygen. Till sist får du justera hur intensivt bilden ska retuscheras. Google De nya retuscheringsverktygen kommer vara tillgängliga i Google Foto-appen på Android-enheter utrustade med åtminstone 4 GB ram-minne och med Android 9 eller senare installerat."}, {"published": "2026-04-21 12:19", "relative_age": "1 d", "source": "SVT Utrikes", "category": "world", "title": "Här vill USA öppna nya baser på Grönland", "link": "https://www.svt.se/nyheter/utrikes/har-vill-usa-oppna-nya-baser-pa-gronland", "topic_tag": "baser", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Enligt uppgifter till Danmarks radio ska USA ha visat intresse för att upprätta tre nya baser på Grönland. En amerikansk marinofficer ska ha besökt Narsarsuaq på Grönlands sydspets och inspekterat flygfältet och hamnen."}, {"published": "2026-04-20 23:36", "relative_age": "1 d", "source": "MacWorld", "category": "tech", "title": "Tim Cook avgår som Apples vd i ett överraskande uttalande", "link": "https://www.macworld.se/article/3119398/tim-cook-avgar-som-apples-vd.html", "topic_tag": "apples", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "I ett överraskande uttalande på måndagseftermiddagen meddelade Apple att Tim Cook kommer att avgå som vd den 1 september 2026 och att John Ternus, nuvarande senior vice president för Hardware Engineering, kommer att ta över. Cook kommer att stanna kvar hos Apple i en rådgivande roll som styrelseordförande. Det har ryktats om att Tim Cook övervägde att gå i pension, men det plötsliga tillkännagivandet kommer som en överraskning. Apple säger att beslutet “följer en genomtänkt, långsiktig successionsplaneringsprocess” och att Cook kommer att arbeta nära tillsammans med Ternus för en “smidig övergång”. I ett uttalande sa Cook: Jag älskar Apple av hela mitt hjärta, och jag är så tacksam över att ha fått möjligheten att arbeta med ett team av så geniala, innovativa, kreativa och djupt omtänksamma människor som har varit orubbliga i sitt engagemang för att berika våra kunders liv och skapa de bästa produkterna och tjänsterna i världen. John Ternus har en ingenjörs sinne, en innovatörs själ och hjärtat att leda med integritet och heder. Han är en visionär vars bidrag till Apple under 25 år redan är för många för att räkna, och han är utan tvekan rätt person att leda Apple in i framtiden. Jag kunde inte ha större förtroende för hans förmågor och hans karaktär, och jag ser fram emot att arbeta nära honom under denna övergång och i min nya roll som styrelseordförande. I ett parallellt meddelande tillkännagav Apple också att Johny Srouji kommer att ta över Ternus roll som Apples Chief Hardware Officer. Att lansera de omtalade smarta glasögonen, Homepad och åtgärda Apples nuvarande största mjukvaru- och tjänsteproblem (Siri) skulle ha gett Cook möjligheten att gå i pension med huvudet högt och lämna något för sin efterträdare att bygga vidare på. I stället verkar det som att den uppsjö av produkter som väntas i slutet av 2026 och början av 2027 – från den massiva Siri-uppdateringen alla väntar på till den första Macbook-modellen med pekskärm – kommer att ge Ternus möjlighet att inleda sin tid som vd i ett Apple som redan befinner sig i ett nytt kapitel."}, {"published": "2026-04-16 10:09", "relative_age": "6 d", "source": "MacWorld", "category": "tech", "title": "Så samlar du alla aktivitetsmärken för Apple Watch", "link": "https://www.macworld.se/article/3115603/aktivitetsmarken-apple-watch.html", "topic_tag": "aktivitetsmärken", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Prestationsmärken är något lustigt. Man vet att de bara är en liten visuell detalj, att de inte ens fyller någon funktion, och ändå måste man av någon anledning bara samla på dem. Gamifiering kan vara en fantastisk motivationsfaktor, och prestationsmärkena för aktivitetsmätningen på Apple Watch har inspirerat många användare att röra sig mer. Om du vill maximera ditt antal märken bör du försöka uppnå så många aktivitetsmål som möjligt. De flesta är tillgängliga året runt, men det finns också några tidsbegränsade specialevenemang att ta del av. Här är en lista över alla aktivitetsmål för Apple Watch och hur du låser upp dem. Standardprestationer De flesta prestationerna kan uppnås året runt. Om du öppnar appen Fitness på din Iphone och går till fliken Utmärkelser ser du några av dem listade redan innan du har uppnått dem (i vilket fall de visas med en grå kontur). Det finns dock vissa prestationer som inte visas förrän du har uppnått dem. Tidigare och framtida månatliga utmaningar visas till exempel inte, och inte heller alla de olika enskilda träningspassen. Här är en lista över alla standardmärken du kan få. Jordens dag infaller den 22 april och internationella dansdagen den 29 april. Träning Första märket Första gången du utför en ny träningsövning i minst 5 minuter får du ett prestationsmärke. Alla träningsformer som inte faller under kategorin ”Övrigt” är berättigade till detta märke: från promenader till yoga, HIIT, vandring och mer. Aktiviteter med både inomhus- och utomhusvarianter, som cykling och promenader, slås ihop; du kan utföra vilken som helst av aktiviteterna för att få märket, och du kan bara få det en gång. Träningsrekord Varje gång du slår ditt tidigare rekord för kaloriförbrukning i någon av de ovan listade övningarna får du detta märke. Du får ett märke första gången du utför varje huvudsaklig träningsform och när du slår ett rekord. Ida Blix Det finns en begränsning: du måste först genomföra fem träningspass av den typen. Om du vill utnyttja systemet, se till att dina första fyra träningspass av varje typ är korta och lätta, så att det inte kräver mycket ansträngning att slå dem. 7-träningsvecka Genomför helt enkelt ett träningspass på minst 15 minuter varje dag i veckan. Observera att veckan är måndag–söndag och att du måste genomföra ett träningspass varje dag (du kan inte bara genomföra sju dagar i rad). Om du startar ett promenadpass varje gång du går ut kan du uppnå detta enkelt. Nytt rörelserecord Varje dag som din rörelsering går längre än någonsin tidigare (vilket innebär att du har förbränt fler kalorier under en dag) får du denna utmärkelse. Det finns en hake: du måste använda din Apple Watch i 10 dagar innan du kan slutföra detta. Nytt träningsrekord Detta är precis som utmärkelsen ”Rörelserecord”, fast för den gröna ringen. Den här baseras på antal minuter av träning, inte förbrända kalorier, så den är väldigt lätt att få. Precis som med utmärkelsen ”Rörelserecord” måste du först använda din Apple Watch i 10 dagar. Rörelsemål 200 %, 300 %, 400 % Du får detta när du överskrider ditt kalorimål (den röda rörelseringen) med 2x, 3x respektive 4x. Med andra ord ges det för att få den röda aktivitetsringen att gå runt två, tre eller fyra gånger på en dag. Det är lätt att uppnå om du bara sätter ditt rörelsemål väldigt lågt. Fördubbla, tredubbla och fyrdubbla ditt rörelsemål. Sänk ditt mål om du har svårt att nå det. Ida Blix Nytt rörelsemål Varje gång du ändrar ditt dagliga rörelsemål och sedan överskrider det nya målet får du denna prestation. Du kan ändra ditt rörelsemål genom att öppna appen Aktivitet på din Apple Watch och trycka hårt på skärmen. Längsta rörelsesvit När du når ditt rörelsemål (stänger den röda ringen) flera dagar i rad är det en ”rad”. Du får den här utmärkelsen när din rad äntligen tar slut, om den är längre än din tidigare bästa rad. Perfekt vecka Denna delas ut i fyra kategorier: Rörelse, Träning, Stå och All aktivitet. För de tre första kategorierna behöver du bara fylla ringarna (röd, grön eller blå) varje dag i veckan. För att få utmärkelsen Perfekt vecka (All aktivitet) måste du fylla alla tre ringarna varje dag under en hel vecka. Du kan tjäna in denna flera gånger, även om det bara visas en utmärkelse. Kom ihåg att en vecka i Aktivitetsappen är från måndag till söndag! Fyll ringarna varje dag från måndag till söndag för att tjäna en handfull utmärkelser. Ida Blix Perfekt månad Till skillnad från Perfekt vecka finns det inte flera olika Perfekt månad-märken för de olika färgade ringarna. Det enda Perfekt månad-målet är att fylla den röda rörelseringen varje dag i månaden. Det finns dock ett separat märke för ”Perfekt månad” för varje månad och varje år. Du kan alltså tjäna detta i februari och igen i mars, och igen i februari nästa år. Månadsutmaning Varje månad har sin egen unika fitnessutmaning. Om du har ställt in aviseringar för Aktivitetsappen på din Apple Watch ser du målet i början av månaden, men du ser också den aktuella månadens utmaning under Prestationer i Fitnessappen på din Iphone. Den visas som en grå kontur innan den är klar, men du kan trycka på den för att se vad utmaningen innebär. Det finns en ny utmaning varje månad, så kolla din Fitnessapp. Ida Blix Månadens utmaning kan handla om att förbränna ett visst antal kalorier, träna ett visst antal gånger eller gå en viss sträcka. Det är omöjligt att säga vad varje ny månad kommer att innebära, du får helt enkelt kolla! 100, 365, 500, 1 000 rörelsemål Fyll rörelseringen ofta för att låsa upp en serie utmärkelser. Ställ in rörelsemålet lågt om du vill göra det enklare. Ida Blix När du når ditt dagliga rörelsemål (fyller den röda ringen) 100 gånger får du ett prestationsmärke. Du får ytterligare ett när du når målet 365 gånger, 500 gånger och 1 000 gånger. Dessa behöver inte vara i rad; det är bara det totala antalet gånger du någonsin har nått målet. Begränsade prestationer Apple erbjuder flera engångsutmaningar per år som endast är tillgängliga under en begränsad tid. Ofta finns de bara under en dag eller en helg. Vissa är begränsade till USA eftersom de baseras på amerikanska helgdagar. Du får ett meddelande på din Apple Watch när en av dem är på gång (se till att du har aktiverat aviseringar för appen Fitness via Watch-appen på din Iphone). Internationella dansdagen (29 april 2026) Apple Visa upp dina danssteg på internationella dansdagen. Tjäna denna utmärkelse genom att registrera ett danspass på minst 20 minuter den 29 april. Registrera det med appen Träning eller någon annan app som lägger till träningspass i Hälsa. Jordens dag (22 april 2026) Apple På jordens dag, den 22 april, spelar du in ett träningspass på minst 30 minuter med appen Träning eller någon annan app som lägger till träningspass i Hälsa för att få den här utmärkelsen. Jorden kommer att tycka mycket om dig. Hjärtmånadens utmaning (14 februari 2026) Foundry Fyll din träningsring på alla hjärtans dag, den 14 februari, för att få denna utmärkelse. Ditt hjärta kommer att älska dig för det. Nyår 2026 (januari 2026) Foundry Börja året starkt och håll dig aktiv! Få denna utmärkelse genom att fylla alla tre aktivitetsringarna sju dagar i rad i januari. Världsmeditationsdagen (21 december 2025) Foundry Dags att fira världsmeditationsdagen! Den 21 december registrerar du fem minuter eller mer av mindfulness med appen Mindfulness eller någon annan app som lägger till mindfulness-minuter i Hälsa för att tjäna detta speciella märke. Veteransdagen (11 november 2025) Foundry Tjäna detta pris den 11 november genom att träna i 11 minuter eller mer. Registrera din tid med appen Workout eller någon annan app som lägger till träningspass i Hälsa. Världsdagen för psykisk hälsa-utmaningen (10 oktober 2025) Foundry Registrera 10 minuters mindfulness eller meditation med valfri app som lägger till mindfulness-minuter i Hälsa för att få denna utmärkelse. Nationalparksutmaningen (24 augusti 2025) Foundry Årsdagen för grundandet av de amerikanska nationalparkerna infaller den 25 augusti. Varje år firar Apple detta med ett globalt National Parks-märke (den 24:e i år, eftersom den 25:e är en måndag). Gör bara ett träningspass på 20 minuter eller mer den 24 augusti med valfri app som registrerar träningspass i appen Hälsa för att få detta märke. Global Running Day (4 juni 2025) Apple Apples beskrivning lyder: ”Låt oss springa det här tillsammans. Den 4 juni registrerar du ett löpträningspass och springer minst 5 km (3,1 mil) för att få detta speciella märke. Registrera det med valfri app som lägger till träningspass i Hälsa.”"}, {"published": "2023-04-21 11:21", "relative_age": "1097 d", "source": "Kristianstadsbladet", "category": "sweden", "title": "Mauritz ”Maggan” Hellberg var KT:s frispråkige redaktör i nästan 50 år", "link": "https://www.kt.se/2023/04/21/mauritz-maggan-hellberg-var-kts-frisprakige-redaktor-i-nastan-50-ar-904c7/", "topic_tag": "frispråkige", "cves": [], "vendor": "", "cvss": null, "risk_level": "low", "item_type": "misc", "summary": "Varje dag ser Klas Örnklint porträttet av sin mammas farfar Mauritz Hellberg som hänger på väggen i huset i Söderhamn."}]